Экс-замминистра здравоохранения края попала под уголовное дело
Экс-замминистр здравоохранения края Анна Москвина проведёт под домашним арестом 2 месяца. Бывшую чиновницу подозревают в…
Получить специальность, а следом работу предлагают на Красноярском алюминиевом заводе. Это тот случай, когда не надо тратить годы на обучение и поиск рабочего места. Как пройти путь от новичка до руководителя — рассказываем в сюжете.
Данил раздает указания рабочим. Вот уж несколько дней он в новой руководящей должности. За спиной 7 лет на КРАЗе и несколько повышений. Рассказывает, пришёл путь от литейщика до мастера-технолога.
Данил Рютин, сотрудник КрАЗа
— Я не человек, у которого есть несколько высших образований с красным дипломом, я обычный человек. В работе литейщика, конечно, трудностей много, наша работа она напрямую связана с горячим производством и своей ответственностью. Мы выпускаем продукцию, это порядка 900 тонн в сутки, то есть это довольно таки большой масштаб.
Данил начинал с нуля — на завод пришел вообще из медтехникума. Со спецификой литейного производства знакомился уже в цехе. Для новых сотрудников на КРАЗе действуют две системы. Во первых, брать без опыта не боятся — по ряду специальностей обучают прямо на месте. Здесь есть собственный учебный центр с современными симуляторами и тренажёрами. Кроме того, на заводе практикуют систему наставничества, когда за профессионалами закрепляют новичков, которым помогают освоиться. И такие подходы оказались эффективным, говорят в КРАЗе.
Андрей Назаров, директор по персоналу Красноярского алюминиевого завода
— Могу сказать, что 10 лет назад коэффициент текучести кадров у нас был в два раза выше, чем сейчас. Естественно, предприятие уделяет много внимания и ресурсов, формируя ту корпоративную культуру для сотрудников, которая способствует именно работе и удержанию сотрудников.
Сейчас на заводе зарплата у рядовых рабочих выше средней по региону на тридцать процентов. Сегодня на КрАЗе трудятся свыше 4 тысяч человек. Большая часть из них — электролизники, анодчики, литейщики и машинисты крAнов. Эти профессии постоянно востребованы, при этом обучения не заканчивается — повышать квалификацию можно все в том же учебном центре. Новых сотрудников на КРАЗе всегда ждут с готовностью обучить и обеспечить перспективы карьерного роста.
Экс-замминистр здравоохранения края Анна Москвина проведёт под домашним арестом 2 месяца. Бывшую чиновницу подозревают в…
Власть
Экс-замминистра здравоохранения края попала под уголовное дело
Новости
«Сибиряк» снова хочет застроить Солонцы
Общество
Участницу конфликта с «Енисеем» могут оштрафовать за нарушение ПДД
Погода
Какая погода будет на выходных?
Новости в заголовках
Красноярцам предлагают обменять монеты на купюры
Дежурная группа
На Павлова предприниматели испортили газоны, в ГИБДД провели рейд по электросамокатам, а еще в городе начали…
Дежурная группа
Уже месяц на Куйбышева не могут найти владельца прорванных сетей: асфальт начал рушиться. В Академгородке активисты…
Дежурная группа
В красноярском музее геологии GEOS показали реконструкцию черепа тирранозавра, а «Дежурная группа»…
Светские новости с Марией Дельвер
Открытие ресторана «Мараули», кроссовки с тонометром и Прохор Шаляпин на шоу «Холостяк 60+».…
Дежурная группа
А на остановке театр Оперы и балета в негодность пришла новая теплая остановка. Ее так построили или сломали…
Дежурная группа
На Киренского дорога развалилась после прошлогоднего ремонта — подробнее в рубрике «Дежурная…
Светские новости с Марией Дельвер
Мороженое из цветной капусты, концерт Мадонны в Рио и странная мода на рваные сумки. Об этом в нашей традиционной…
Дежурная группа
На улице Елены Стасовой начали переделывать дорогу после ремонта прошлого года, на Куйбышева вода размыла асфальт, а…